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Employment Hero vs Leavo

Beide sind HR & Recruiting-Tools. Unten die Unterschiede, die zählen: geprüfte Preise, redaktionelle Bewertungen und für wen sich welches wirklich eignet.

Employment Hero: Employment Hero ist eine All-in-One-Plattform für HR, Gehaltsabrechnung und Einstellung für KMU, ab 10 $/Monat. Preis: ab 10 $/Monat (HR Essentials); kostenloser ATS-Plan verfügbar. (Daten geprüft: August 2026)

Leavo: All-in-One-HR-Plattform für Urlaub, Zeiterfassung, Schichtplanung und Überstunden – automatisiert und konform. Preis: ab $0 (30-Tage-Test), dann ab $2,49/Benutzer/Monat. (Daten geprüft: August 2026)

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Auf einen Blick

Employment Hero Leavo
Bewertung
Preisab 10 $/Monat (HR Essentials); kostenloser ATS-Plan verfügbarab $0 (30-Tage-Test), dann ab $2,49/Benutzer/Monat
PreismodellFreemiumFree
KategorieHR & Recruiting
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Redaktionelle Scorecard

Redaktioneller Score nach unserer Review-Methodik — keine Nutzerbewertungen.

Benutzerfreundlichkeit 7.5 7.5
Funktionstiefe 8.5 8.5
Preis-Leistung 7.0 7.0
Support-Qualität 6.5 6.5
Integrationen 7.0 6.0
Skalierbarkeit 7.5 8.0
Dokumentation 6.0 6.5
Onboarding-Tempo 7.0 7.0
Gesamt7.17.1

Häufige Fragen

Was ist Employment Hero?

Employment Hero ist eine All-in-One-Plattform für HR, Gehaltsabrechnung und Einstellung für KMU, ab 10 $/Monat.

Was ist Leavo?

All-in-One-HR-Plattform für Urlaub, Zeiterfassung, Schichtplanung und Überstunden – automatisiert und konform.

Was kosten Employment Hero und Leavo?

Employment Hero: ab 10 $/Monat (HR Essentials); kostenloser ATS-Plan verfügbar. Leavo: ab $0 (30-Tage-Test), dann ab $2,49/Benutzer/Monat.

Weitere Vergleiche

Employment Hero vs Breezy HR Employment Hero vs Firstbase Employment Hero vs Huntr Employment Hero vs LoopCV Leavo vs Breezy HR Leavo vs Firstbase