Breezy HR ist ein Bewerbermanagementsystem (ATS) mit Drag-and-Drop-Pipelines, KI-gestützter Kandidatenbewertung und integrierten Interview-Tools – kostenlos für eine aktive Stelle.
Kostenlos · ab 157 €/Monat
Über AutoApplier
Was ist AutoApplier?
AutoApplier ist eine KI-gestützte Plattform zur Automatisierung Ihrer Jobsuche. Sie hilft Arbeitssuchenden, keine Stunden mehr mit manuellen Bewerbungen zu verschwenden, indem ein KI-Agent den gesamten Bewerbungsprozess übernimmt – passende Stellen finden, Formulare ausfüllen und Bewerbungen automatisch versenden.
Welches Problem löst es?
Die Jobsuche ist zeitaufwendig und repetitiv. AutoApplier eliminiert die lästige Routinearbeit: Die Plattform scannt nach passenden Rollen, bewirbt sich in Minuten auf hunderte Positionen und verfolgt alles in einem übersichtlichen Dashboard. Dazu gehören ein KI-Interview-Buddy, der in Echtzeit zuhört und Vorschläge für die nächste Antwort macht, sowie eine LinkedIn-Chrome-Erweiterung mit Datenschutzfunktionen wie dem Ausschluss Ihres aktuellen Arbeitgebers.
Für wen ist es geeignet?
Es wurde für Studierende, Berufstätige und alle entwickelt, die sich aktiv auf viele Stellen bewerben und sich lieber auf die Interview-Vorbereitung konzentrieren möchten, statt Formulare auszufüllen. Es ist nicht geeignet für Personen, die jede Bewerbung manuell kontrollieren möchten oder eine komplett offline nutzbare Lösung benötigen.
Praktische Anwendungsfälle
Absolventen, die sich auf hunderte Einstiegspositionen bewerben, Berufstätige, die einen Karrierewechsel anstreben und ein breites Netz auswerfen möchten, sowie vielbeschäftigte Angestellte, die diskret auf Jobsuche gehen wollen, ohne täglich Stunden mit Bewerbungen zu verbringen.
Wichtigste Funktionen
- KI-Job-Agent – Findet automatisch passende Rollen und übernimmt den gesamten Bewerbungsablauf für Sie – hunderte Bewerbungen in Minuten.
- KI-Interview-Buddy – Hört während Vorstellungsgesprächen live zu und schlägt vor, was Sie als Nächstes sagen sollten, abgestimmt auf die Frage und Ihren Lebenslauf.
- LinkedIn-Bot – Bewirbt sich direkt auf LinkedIn, schützt dabei Ihre Privatsphäre durch Blacklist und stillen Modus.
- Bewerbungs-Dashboard – Verfolgt alle Ihre Bewerbungen an einem übersichtlichen Ort.
- Arbeitgeber-Blacklist – Schließen Sie Ihren aktuellen Arbeitgeber oder unerwünschte Unternehmen von Ihren Bewerbungen aus.
- ATS-Automatisierung – Erweiterte Automatisierung funktioniert mit gängigen Bewerbermanagementsystemen (ATS) und optimiert den Prozess.
- Lebenslauf- & Anschreiben-Optimierung – KI optimiert Ihren Lebenslauf und erstellt personalisierte Anschreiben für jede Bewerbung.
SaaSpartout-Score
7.3
/10
Redaktioneller Score nach unserer Review-Methodik — keine Nutzerbewertungen.
◆ KI-Berater — 30 Sekunden, ohne Anmeldung
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Preise von AutoApplier
Preise von AutoApplier: Kostenlos starten. Abrechnungsmodell: Free.
Zum Vergleich: Der mediane Einstiegspreis in HR & Recruiting liegt bei $24.50/Monat, gemessen an 152 Tools, die wir erfassen. Den vollständigen SaaS Pricing Index ansehen →
Kostenloser Plan
Starten Sie kostenlos – mit Basisfunktionen zur Automatisierung, um sich automatisch auf Jobs zu bewerben.
Pro-Plan (40% Rabatt zum Launch)
Voller Zugriff auf alle Funktionen, einschließlich unbegrenzter Bewerbungen, KI-Interview-Buddy und LinkedIn-Bot. Der Preis spiegelt einen Rabatt von 40% während der aktuellen Aktionsphase wider. Aktuelle Preise finden Sie auf der Website.
Alle Pläne beinhalten eine kostenlose Testphase – keine Kreditkarte erforderlich.
Häufige Fragen
Ist AutoApplier kostenlos?
Ja, AutoApplier bietet einen kostenlosen Plan – Sie können kostenlos starten. Zudem gibt es einen 40% Rabatt für Arbeitssuchende.
Wie viel kostet AutoApplier?
Die genauen Preise von AutoApplier sind nicht für alle Tarife öffentlich einsehbar, aber es gibt einen kostenlosen Plan für den Start sowie kostenpflichtige Pläne mit 40% Einführungsrabatt.
Wie funktioniert AutoApplier?
AutoApplier nutzt einen KI-Job-Agenten, der passende Rollen findet und Bewerbungen automatisch ausfüllt und abschickt. Zusätzlich gibt es eine Interview-Buddy-App und eine LinkedIn-Browser-Erweiterung.
Für wen ist AutoApplier am besten geeignet?
Ideal für Studierende, Absolventen und Berufstätige, die aktiv auf Jobsuche sind und repetitive Bewerbungen automatisieren möchten, um Stunden pro Woche zu sparen.
Was sind die besten AutoApplier-Alternativen?
Wichtige Alternativen sind LazyApply, Sonara und Simplify – alles Tools zur Automatisierung von Bewerbungen. Vergleichen Sie Funktionen und Preise auf SaaSpartout.
Funktioniert AutoApplier mit LinkedIn?
Ja, AutoApplier bietet eine LinkedIn-Chrome-Erweiterung, die Bewerbungen automatisiert und Ihre Privatsphäre schützt, einschließlich einer Blacklist für Ihren aktuellen Arbeitgeber.
