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Workvivo

ab 4 €/Nutzer/Monat

Workvivo: Workvivo ist eine digitale Plattform für das Mitarbeitererlebnis, die Engagement durch einen vertrauten Social-Feed, Anerkennung und Kultur-Tools steigert. Preis: ab 4 €/Nutzer/Monat. (Daten geprüft: August 2026)

Transparenz: Wenn du über unsere Links kaufst, erhalten wir ggf. eine Provision – ohne Mehrkosten für dich. Platzierungen sind nicht käuflich. Wie wir Tools bewerten

Über Workvivo

Was ist Workvivo?

Workvivo ist eine Employee-Engagement-Plattform, die Teams verbindet – insbesondere Remote-Teams und Mitarbeiter an vorderster Front. Sie bietet einen zentralen Hub für Unternehmensnews, Kollegen-Anerkennung und soziale Interaktion und sorgt dafür, dass sich jeder Mitarbeiter als Teil der Unternehmenskultur fühlt.

Welches Problem wird gelöst?

Traditionelle Kommunikationstools (E-Mail, Intranet) scheitern oft daran, Mitarbeiter zu engagieren. Workvivo löst dies durch eine vertraute, social-media-ähnliche Oberfläche, die Teilnahme fördert, Silos aufbricht und sicherstellt, dass wichtige Updates alle erreichen – auch diejenigen ohne Firmen-E-Mail. Ziel ist es, Mitarbeiter-Isolation zu reduzieren und die Bindung zu verbessern.

Für wen ist Workvivo geeignet?

Workvivo eignet sich am besten für mittlere bis große Organisationen mit einer Mischung aus Büro- und Frontline-Mitarbeitern, insbesondere für Teams mit dezentralen Strukturen oder hoher Fluktuation. Es ist ideal für HR- und interne Kommunikationsteams, die Engagement und Kultur stärken möchten. Weniger geeignet ist es für sehr kleine Teams (<20) oder Teams mit tiefgehenden Projektmanagement-Anforderungen.

Praktische Anwendungsfälle

Unternehmen nutzen Workvivo für unternehmensweite Ankündigungen, virtuelle Townhalls, Mitarbeiter-Anerkennungsprogramme und die Bildung von Communities rund um gemeinsame Interessen. Beispielsweise nutzt eine Handelskette die Plattform, um Filial-Updates zu teilen und Meilensteine zu feiern, während ein Technologieunternehmen thematische Challenges veranstaltet und den Teamgeist pflegt.

Wichtigste Funktionen

  • Social Feed – Vertraute, ansprechende Oberfläche zum Teilen von Updates, Fotos und zum Feiern von Erfolgen.
  • Anerkennung & Auszeichnungen – Integrierte Tools für Shout-Outs und Badges, die positives Verhalten verstärken.
  • Unternehmensverzeichnis – Kollegen nach Name, Abteilung oder Fähigkeit finden, was die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit verbessert.
  • Mobile-First-UX – Voll funktionsfähige App für Frontline-Mitarbeiter ohne Schreibtisch-Zugang.
  • Analytics-Dashboard – Engagement und Stimmung verfolgen, um die Wirkung der internen Kommunikation zu messen.
  • Integrationen – Verbindung mit Slack, Microsoft Teams und anderen HR-Tools für einen nahtlosen Workflow.

SaaSpartout-Score

7.4 /10
Benutzerfreundlichkeit 8.5
Funktionstiefe 7.5
Preis-Leistung 7.0
Support-Qualität 7.5
Integrationen 6.5
Skalierbarkeit 8.0
Dokumentation 6.5
Onboarding-Tempo 8.0

Redaktioneller Score nach unserer Review-Methodik — keine Nutzerbewertungen.

Preise von Workvivo

Preise von Workvivo: ab 4 €/Nutzer/Monat.

Workvivo Launch

Ideal für kleine Teams & Startups. Beinhaltet Kern-Social-Feed, Unternehmensverzeichnis und Basis-Analytics. Ab 4 € pro Nutzer/Monat.

Workvivo Internal Communications

Für wachsende Unternehmen. Fügt erweiterte Zielgruppenansprache, Mehrsprachigkeit und Priority-Support hinzu. Preis auf Anfrage.

Workvivo Culture & Engagement

Am beliebtesten. Beinhaltet Anerkennungsprogramme, Umfragen und Führungs-Engagement-Tools. Preis auf Anfrage.

Alle Pläne beinhalten eine 30-tägige kostenlose Testphase (keine Kreditkarte erforderlich).

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Häufige Fragen

Was kostet Workvivo?
Der Einstiegspreis von Workvivo liegt bei 4 € pro Nutzer/Monat für den Launch-Plan, der Kernfunktionen umfasst. Höherstufige Pläne (Internal Communications, Culture & Engagement) werden auf Anfrage angeboten.
Bietet Workvivo eine kostenlose Testphase an?
Ja, Workvivo bietet eine 30-tägige kostenlose Testphase für alle Pläne an – ohne Kreditkarte.
Wofür wird Workvivo genutzt?
Workvivo wird für Employee Engagement, interne Kommunikation und den Aufbau der Unternehmenskultur genutzt. Es bietet einen Social Feed, Anerkennungstools und eine mobile App für Frontline-Mitarbeiter.
Für wen ist Workvivo am besten geeignet?
Workvivo eignet sich am besten für mittlere bis große Organisationen mit dezentralen oder Frontline-Teams, insbesondere im Einzelhandel, Gesundheitswesen oder Gastgewerbe, um alle verbunden und ausgerichtet zu halten.
Was sind gute Alternativen zu Workvivo?
Andere Employee-Engagement-Plattformen sind Viva Engage (Microsoft), Simpplr und Workplace by Meta. Diese bieten ähnliche soziale und Anerkennungsfunktionen, aber Preise und Integrationen variieren.
Integriert Workvivo mit Slack?
Ja, Workvivo bietet Integrationen mit Slack, Microsoft Teams und anderen HR-/Kommunikationstools, was die Einführung erleichtert, ohne bestehende Workflows zu unterbrechen.
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