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À propos de CertiPay
Qu'est-ce que CertiPay ?
CertiPay est une solution web de gestion de la paie et des RH conçue pour gérer l'ensemble du cycle de vie de l'emploi, de l'avant-embauche à l'après-retraite. Elle offre des outils intégrés pour le traitement de la paie, les ressources humaines, le temps et la présence, l'administration des avantages sociaux et la conformité ACA, le tout sur une seule plateforme.
Quel problème résout-elle ?
CertiPay réduit la charge administrative et les risques liés à la gestion d'une main-d'œuvre, en particulier pour les organisations confrontées à des réglementations complexes comme la réforme des soins de santé (ACA), les exigences fédérales et étatiques, et les secteurs à fort taux de rotation. Elle automatise et rationalise les processus, de l'intégration à la paie et aux avantages, afin que les entreprises puissent se concentrer sur leur cœur d'activité.
À qui s'adresse-t-elle ?
CertiPay convient mieux aux petites et moyennes entreprises des secteurs réglementés tels que la santé, la banque, la restauration, l'hôtellerie, les cabinets d'avocats et les organisations à but non lucratif. Elle est idéale pour les organisations qui ont besoin d'un système intégré de RH et de paie plutôt qu'un outil de paie autonome. Elle peut être moins adaptée aux grandes entreprises ayant des besoins RH hautement personnalisés.
Comment fonctionne CertiPay ?
CertiPay propose une suite de solutions qui s'intègrent harmonieusement. Vous pouvez traiter la paie en temps réel, gérer les avantages sociaux en ligne, suivre le temps et la présence, et gérer la conformité ACA facilement. Son module d'intégration simplifie les formalités d'embauche. Pour les organisations à but non lucratif et d'autres secteurs spécialisés, CertiPay offre une expertise sectorielle pour assurer la conformité aux normes et aux lois.
Fonctionnalités clés
- Paie — Traitement de la paie en temps réel selon votre calendrier, garantissant des paiements précis et ponctuels.
- Temps et présence — Solutions et services personnalisés pour collecter et stocker avec précision les données de travail, même pour les employés à temps partiel et à court terme.
- Administration des avantages — Administration en ligne des avantages sociaux qui s'intègre parfaitement à la paie, simplifiant l'inscription et la gestion.
- Gestion des RH — Outils RH entièrement intégrés pour aider à administrer les avantages, suivre les congés payés et gérer les dossiers des employés.
- Conformité ACA — Restez conforme à la loi sur les soins abordables grâce à des solutions dédiées à la réforme des soins de santé.
- Intégration — Rationalisez et normalisez les formalités d'embauche avec une solution d'intégration en ligne.
- Organisation professionnelle d'employeurs (PEO) — Soulagez-vous de la surcharge administrative de la paie et des RH grâce aux services PEO.
Score SaaSpartout
Score éditorial issu de notre méthodologie d’évaluation — pas de notes d’utilisateurs.
