Breezy HR est un système de suivi des candidatures avec pipelines glisser-déposer, notation IA des candidats et outils d'entretien intégrés — gratuit pour un poste actif.
À propos de Erinapp
Qu'est-ce qu'Erinapp ?
Erinapp est un logiciel complet de cooptation qui aide les équipes de recrutement modernes à générer plus de recommandations, à découvrir des candidats via les réseaux des employés et à automatiser l'ensemble du processus de recommandation, de la soumission au paiement des primes. Il remplace le suivi manuel et la sensibilisation par des campagnes et une automatisation basées sur l'IA.
À qui s'adresse-t-il ?
Erinapp est conçu pour les équipes d'acquisition de talents de toutes tailles, en particulier celles qui ont des besoins de recrutement à fort volume comme la santé, la tech et la vente. Il est idéal pour les organisations qui ont déjà des programmes de cooptation et qui souhaitent les étendre sans alourdir la charge des recruteurs. Il n'est pas conçu pour les entreprises sans processus de cooptation structuré ou celles qui nécessitent des fonctionnalités ATS complètes.
Cas d'usage clés
Avec Erinapp Refer, les équipes peuvent automatiser les vérifications d'éligibilité, les périodes d'attente, les niveaux de primes et les transferts vers la paie, ce qui fait gagner des heures aux recruteurs par embauche. Erinapp Source active les employés pour recommander ou contacter directement des candidats, même sans intégration ATS. L'assistant IA gratuit Studio aide à rédiger des politiques, à comparer les primes et à générer des affiches et des vidéos de marque.
Approuvé par les équipes de talents, Erinapp traite plus de 5 millions de recommandations et a versé plus de 500 millions de dollars en primes, avec une note de 4,7 étoiles sur G2.
Fonctionnalités clés
- Campagnes de cooptation par IA — Envoyez des campagnes personnalisées par e-mail, SMS, Slack ou Teams pour impliquer chaque employé.
- Gestion automatisée de l'éligibilité et des primes — Vérifiez automatiquement l'éligibilité, les périodes d'attente et les niveaux de primes, puis synchronisez avec la paie.
- Intégrations poussées — Connectez-vous à Workday, iCIMS, UKG, ADP et plus de 30 autres systèmes ATS, SIRH et paie.
- Recommandation par SMS — Les employés peuvent recommander un candidat pour tout poste ouvert en moins de 60 secondes, sans connexion requise.
- Découverte de candidats par IA (Source) — Collez l'URL d'un poste pour activer les recommandations internes et découvrir des candidats qualifiés dans les réseaux des employés.
- Studio de recommandation — Assistant IA gratuit qui compare les primes, rédige des politiques et génère des vidéos, affiches et codes QR de marque.
- Rapports et analyses des primes — Suivez les performances des recommandations, les primes et les résultats d'embauche en temps réel.
Score SaaSpartout
Score éditorial issu de notre méthodologie d’évaluation — pas de notes d’utilisateurs.
Tarifs de Erinapp
Tarifs de Erinapp : à partir de 699 $/mois.
À titre de comparaison : le prix de départ médian dans RH & Recrutement est de $16.29/mois, mesuré sur 152 outils que nous suivons. Voir le SaaS Pricing Index complet →
Gratuit
0 $ – Les 3 premières embauches par recommandation gratuites. Inclut la plateforme Refer complète, les intégrations ATS et SIRH, la recommandation par SMS, et aucune carte de crédit requise.
Refer
699 $/mois (facturé annuellement) – Pour les équipes prêtes à passer à l'échelle. Inclut la plateforme Refer complète, les intégrations, l'automatisation de l'éligibilité, les rapports et analyses des primes, et le support par chat en direct. Tarif selon le volume d'embauches (par exemple, 100 embauches/an, jusqu'à 2 500 employés).
Entreprise
Tarif personnalisé – Pour les organisations ayant des besoins d'embauche personnalisés, des SLA et des exigences de sécurité. Inclut des embauches et employés illimités, des intégrations personnalisées, SSO et sécurité avancée, et un gestionnaire de compte dédié.
Tous les plans incluent Erinapp Studio, un assistant IA de recommandation, sans frais supplémentaires.
