Workable
Workable ist eine All-in-One Recruiting- und HR-Software mit Stellenausschreibung, Bewerber-Tracking und Einstellungsautomatisierung für wachsende Teams.
ab 149 $/Monat
Beste Alternativen zu Breezy HR
Wir haben 8 Alternativen zu Breezy HR in HR & Recruiting verglichen. Jedes ist handverlesen und nach unserer Bewertung sortiert — Preise und Funktionen geprüft, ohne Füllwerk.
Breezy HR: Breezy HR ist ein Bewerbermanagementsystem (ATS) mit Drag-and-Drop-Pipelines, KI-gestützter Kandidatenbewertung und integrierten Interview-Tools – kostenlos für eine aktive Stelle. Vollständige Bewertung von Breezy HR lesen →
Lever
Lever ist ein KI-gestütztes Bewerbermanagementsystem (ATS) und CRM, das den Einstellungsprozess von der Quelle bis zum Angebot optimiert.
Preis auf Anfrage
EasyLlama
EasyLlama ist eine interaktive Compliance-Trainingsplattform mit automatischer Nachverfolgung, bundeslandspezifischen Kursen und KI-gestützten Tools für HR-Teams.
ab 24,95 €/Kurs/Lernender/Jahr
Gem ist eine KI-gestützte All-in-One-Recruiting-Plattform, die CRM, ATS, Sourcing und Analysen für Talent-Teams vereint.
Individuelle Preisgestaltung
Huntr
Jobsuch-Tracker, der Bewerbungen, Kontakte und Fristen übersichtlich in einem Dashboard organisiert.
Kostenlos · ab 9 $/Monat
Mooncamp
Mooncamp unterstützt Teams dabei, Strategien mit OKRs, kontinuierlichem Feedback und Leistungsbeurteilungen umzusetzen.
Kostenlos·ab €7/Benutzer/Monat
Findem
KI-gestützte Talent-Intelligence-Plattform, die Kandidaten anhand von Attributen statt Schlüsselwörtern findet und bewertet.
Individuelles Angebot
CV Compiler
CV Compiler analysiert Ihren Tech-Lebenslauf mit KI und echten Personalvermittlern – mit umsetzbarem Feedback in 24 Stunden.
Kostenloser Basis-Scan · ab 29 € für die vollständige Überprüfung
◆ KI-Berater — 30 Sekunden, ohne Anmeldung
Warum suchst du heute ein HR & Recruiting-Tool?
Breezy HR vs. Alternativen: schneller Vergleich
Manche HR-Teams suchen nach Alternativen zu Breezy HR, wenn die Preise oder der Funktionsumfang nicht mehr zu ihren Arbeitsabläufen passen – etwa wenn mit dem Wachstum ein leistungsfähigeres Bewerbermanagementsystem oder eine einfachere Teamzusammenarbeit erforderlich wird. Beim Vergleich verschiedener Optionen sollten Sie Kernfunktionen wie Lebenslaufparsung und Terminplanung für Vorstellungsgespräche bewerten, aber auch das Preis-Leistungs-Verhältnis und die Verfügbarkeit eines kostenlosen Plans berücksichtigen, um sicherzustellen, dass das Tool Ihrem Budget und Ihren Anforderungen entspricht.
| Tool | Startpreis | Gratis-Tarif | Kategorie | |
|---|---|---|---|---|
| Breezy HR (dieses Tool) | Kostenlos · ab 157 €/Monat | Ja | HR & Recruiting | Mehr erfahren → |
| Workable | ab 149 $/Monat | Nein | HR & Recruiting | Mehr erfahren → |
| Lever | Preis auf Anfrage | Nein | HR & Recruiting | Mehr erfahren → |
| EasyLlama | ab 24,95 €/Kurs/Lernender/Jahr | Nein | HR & Recruiting | Mehr erfahren → |
| Gem | Individuelle Preisgestaltung | Nein | HR & Recruiting | Mehr erfahren → |
| Huntr | Kostenlos · ab 9 $/Monat | Ja | HR & Recruiting | Mehr erfahren → |
| Mooncamp | ab €7/Benutzer/Monat | Ja | HR & Recruiting | Mehr erfahren → |
| Findem | Individuelles Angebot | Nein | HR & Recruiting | Mehr erfahren → |
| CV Compiler | Kostenloser Basis-Scan · ab 29 € für die vollständige Überprüfung | Ja | HR & Recruiting | Mehr erfahren → |
Preise und Details werden automatisch generiert und sind möglicherweise nicht aktuell. Für genaue Informationen besuche bitte die offizielle Website des Tools, das dich interessiert.
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