Breezy HR est un système de suivi des candidatures avec pipelines glisser-déposer, notation IA des candidats et outils d'entretien intégrés — gratuit pour un poste actif.
À propos de PowerHunt
Qu'est-ce que PowerHunt ?
PowerHunt est un logiciel de recrutement et un système de suivi des candidatures (ATS) conçu pour simplifier le processus d'embauche. Il aide les recruteurs à gérer les données des candidats, à planifier des entretiens et à sourcer des talents à partir de multiples canaux, le tout au même endroit. Le logiciel vise à réduire le travail manuel et à accroître l'efficacité des flux de recrutement.
Pourquoi utiliser PowerHunt ?
Les recruteurs ont souvent du mal à gérer de grands volumes de données de candidats et à coordonner les entretiens. PowerHunt résout ce problème en offrant l'analyse de CV, l'importation de CV en masse, la planification d'entretiens avec des rappels automatisés, et un tableau de bord centralisé pour le suivi des performances. Il intègre également des sites d'emploi pour sourcer les candidats, ce qui facilite la publication d'offres et la gestion des candidatures.
À qui s'adresse-t-il ?
PowerHunt est conçu pour les agences de recrutement et les équipes RH internes qui ont besoin d'un ATS robuste avec une tarification transparente. Il convient particulièrement aux organisations de petite et moyenne taille comptant jusqu'à 100 recruteurs. Il peut ne pas être idéal pour les grandes entreprises nécessitant une personnalisation complexe ou des intégrations avancées au-delà de celles listées.
Cas d'utilisation réels
Par exemple, un cabinet de conseil comme Unihunt utilise PowerHunt pour gérer les données clients et les pipelines de candidats, tandis qu'une entreprise de recrutement peut l'utiliser pour analyser des CV en masse et planifier efficacement des entretiens. Le tableau de bord aide à suivre les indicateurs de recrutement, et l'essai gratuit permet aux équipes d'évaluer le logiciel avant de s'engager.
Fonctionnalités clés
- Analyse de CV — Extraire automatiquement les informations des candidats à partir des CV dans la base de données.
- Importation de CV en masse — Téléchargez plusieurs CV depuis votre ordinateur en un clic.
- Gestion des entretiens — Planifiez des entretiens et recevez des rappels automatisés pour les candidats et les recruteurs.
- Intégration de sites d'emploi — Publiez des offres sur des sites d'emploi pré-intégrés pour un sourcing plus large.
- Tableau de bord et analyses — Obtenez des informations sur les opérations et les performances de recrutement.
- Outils de vente et de marketing — Attirez les meilleurs talents grâce à des fonctionnalités marketing intégrées.
- Support 24h/24 et 7j/7 — Obtenez une aide réactive quand vous en avez besoin.
Score SaaSpartout
Score éditorial issu de notre méthodologie d’évaluation — pas de notes d’utilisateurs.
Tarifs de PowerHunt
Tarifs de PowerHunt : dès 700 INR/recruteur/mois.
À titre de comparaison : le prix de départ médian dans RH & Recrutement est de $24.50/mois, mesuré sur 152 outils que nous suivons. Voir le SaaS Pricing Index complet →
Standard (1 à 5 recruteurs)
700 INR par recruteur et par mois. Inclut les fonctionnalités ATS de base : gestion des candidats, suivi des candidatures, analyse de CV, gestion des entretiens, et plus encore.
Professionnel (6 à 25 recruteurs)
600 INR par recruteur et par mois. Inclut toutes les fonctionnalités Standard, plus des capacités supplémentaires pour les grandes équipes.
Entreprise (26 à 100 recruteurs)
500 INR par recruteur et par mois. Inclut toutes les fonctionnalités Professionnel avec des options évolutives pour le recrutement à haut volume.
Tous les plans incluent un essai gratuit — commencez gratuitement.
