RedTrack ◆
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Nous avons comparé 8 alternatives à Lattice dans RH & Recrutement. Chacun est sélectionné et classé selon notre note — tarifs et fonctionnalités vérifiés, sans superflu.
Lattice: Lattice est une plateforme de gestion de la performance et d'engagement des collaborateurs pour les feedbacks continus, le suivi des objectifs et l'analytique RH. Lire l’avis complet sur Lattice →
Bien que Lattice soit une plateforme RH populaire, certaines équipes cherchent des alternatives en raison de contraintes budgétaires, de limitations fonctionnelles ou d'un besoin d'approche différente en gestion de la performance. Lorsque vous évaluez les options, comparez les fonctionnalités clés comme les entretiens de performance, le suivi des objectifs et les enquêtes d'engagement.
Tenez également compte de la disponibilité d'un plan gratuit pour les petites équipes, et vérifiez que le modèle de tarification correspond à la taille de votre entreprise. Le meilleur choix trouvera un équilibre entre les fonctionnalités indispensables et un budget adapté à vos besoins RH.
| Outil | Prix de départ | Forfait gratuit | Catégorie | |
|---|---|---|---|---|
| Lattice (cet outil) | à partir de 8 $/siège/mois | Non | RH & Recrutement | En savoir plus → |
| RedTrack | Devis personnalisé | Non | Marketing & SEO | En savoir plus → |
| Firstbase | à partir de 399 $ (frais unique) | Non | RH & Recrutement | En savoir plus → |
| Mooncamp | à partir de 7€/utilisateur/mois | Oui | RH & Recrutement | En savoir plus → |
| Spot | à partir de 6 $/utilisateur/mois (facturé à l'année) | Non | RH & Recrutement | En savoir plus → |
| ProdCamp | Gratuit · à partir de 49 $/mois | Oui | Productivité | En savoir plus → |
| Rippling | Devis personnalisé | Non | RH & Recrutement | En savoir plus → |
| Wispform | Gratuit · à partir de 8 $/mois | Oui | No-Code & Automatisation | En savoir plus → |
| 360Learning | à partir de 8 $/utilisateur/mois | Non | RH & Recrutement | En savoir plus → |
Les prix et les détails sont générés automatiquement et peuvent ne pas être à jour. Pour des informations exactes, veuillez consulter le site officiel de l’outil qui vous intéresse.
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