Breezy HR هو نظام تتبع المتقدمين للوظائف يتيح مسارات سحب وإفلات، وتقييمًا ذكيًا للمرشحين، وأدوات مقابلة مدمجة—مجاني لوظيفة نشطة واحدة.
نبذة عن Jobsoid
ماذا يفعل Jobsoid؟
Jobsoid هو نظام شامل لتتبع المتقدمين (ATS) وبرنامج توظيف يساعدك على البحث عن أفضل المواهب وإشراكهم وتوظيفهم. يتيح لك إنشاء موقع وظائف ذو علامة تجارية، ونشر الوظائف على منصات متعددة، وإدارة مسارات المرشحين، والتعاون مع فريق التوظيف لديك - كل ذلك من لوحة تحكم سهلة الاستخدام.
ما المشكلة التي يحلها؟
التوظيف اليدوي بطيء وفوضوي. يحل Jobsoid هذه المشكلة من خلال أتمتة المهام المتكررة مثل توزيع الوظائف والتواصل مع المرشحين، وتوفير بيانات مركزية للمرشحين، وتمكين المقابلات المنظمة مع بطاقات الأداء والملاحظات - بحيث يمكنك الانتقال من نسبة اختيار المرشحين 10:1 إلى 5:1، كما ذكر أحد العملاء.
لمن هو؟
Jobsoid مبني للشركات الصغيرة والكبيرة التي تحتاج إلى أداة مباشرة وبأسعار معقولة لتبسيط التوظيف. إنه مثالي للشركات الناشئة والفرق الصغيرة ومديري الموارد البشرية والقائمين بالتوظيف ووكالات التوظيف. قد لا يكون الخيار الأفضل للمؤسسات التي لديها احتياجات توظيف معقدة للغاية ومتعددة المواقع تتطلب سير عمل متقدمًا يتجاوز ما يقدمه Jobsoid.
حالات استخدام حقيقية
استخدم Jobsoid لنشر فرص العمل على لوحات الوظائف والشبكات الاجتماعية بنقرة واحدة، وفحص المرشحين بمقابلات الفيديو (الخطة القياسية وما فوق)، وجمع استبيانات ما قبل الفحص، وإدارة مراجع المرشحين تلقائيًا. يشيد القائمون بالتوظيف بسهولة استخدامه ودعم العملاء، وهو موثوق به من قبل أكثر من 4000 مدير توظيف في أكثر من 100 دولة.
الميزات الرئيسية
- موقع وظائف ذو علامة تجارية - اعرض علامتك التجارية للمواهب مع صفحة وظائف مخصصة.
- نشر وظيفة بنقرة واحدة - النشر على لوحات الوظائف والشبكات الاجتماعية المتعددة فورًا.
- تفاعل تلقائي مع المرشحين - أرسل رسائل بريد إلكتروني ورسائل نصية مخصصة باستخدام القوالب، وأتمتة المتابعة.
- فحص بالفيديو - فحص المرشحين عن بُعد بمقابلات فيديو قبل الاجتماعات الشخصية.
- توظيف تعاوني - شارك ملفات المرشحين مع فريقك، واجمع الملاحظات، واستخدم بطاقات الأداء لاتخاذ قرارات أفضل.
- استبيانات ما قبل الفحص - اطرح أسئلة خاصة بالوظيفة في الطلبات وعبر البريد الإلكتروني.
- إدارة العملاء المحتملين وإدارة علاقات العملاء - إدارة مسارات المرشحين، ورعاية شبكات المواهب، ومشاركة الملفات الشخصية مع العملاء (الخطة الاحترافية).
تقييم SaaSpartout
تقييم تحريري وفق منهجية المراجعة لدينا — وليس تقييمات المستخدمين.
أسعار Jobsoid
أسعار Jobsoid: يبدأ من 49 دولارًا شهريًا (تُدفع سنويًا).
للمقارنة: متوسط سعر البداية في الموارد البشرية والتوظيف هو $24.50/شهر، مقيسًا على 152 أداة نتابعها. اطّلع على SaaS Pricing Index كاملًا →
مبتدئ - 0 دولار
خطة مجانية للشركات الناشئة: نشر وظيفة واحدة، حساب مستخدم واحد، مرشحون غير محدودين، وتطبيقات جوال لأندرويد وiOS.
خفيف - 49 دولارًا شهريًا (سنويًا) أو 59 دولارًا شهريًا (شهريًا)
للفرق الصغيرة: يتضمن كل ما في المبتدئ، بالإضافة إلى 3 نشر وظائف، وحسابات مستخدمين غير محدودة، وتقارير متقدمة، ودعم عبر البريد الإلكتروني.
قياسي - 99 دولارًا شهريًا (سنويًا) أو 119 دولارًا شهريًا (شهريًا)
للفرق المتنامية: يتضمن كل ما في الخفيف، بالإضافة إلى 10 نشر وظائف، وفحص بالفيديو، وفحوصات مرجعية تلقائية، واستبيانات، ومراجعات وبطاقات أداء، والامتثال لـ EEO.
احترافي - 249 دولارًا شهريًا (سنويًا) أو 299 دولارًا شهريًا (شهريًا)
للفرق الكبيرة: يتضمن كل ما في القياسي، بالإضافة إلى 50 نشر وظيفة، وإدارة العملاء المحتملين، وحملات، وإدارة علاقات العملاء للقائمين بالتوظيف.
جميع الخطط تأتي مع نسخة تجريبية مجانية - بدون بطاقة ائتمان.
