Breezy HR هو نظام تتبع المتقدمين للوظائف يتيح مسارات سحب وإفلات، وتقييمًا ذكيًا للمرشحين، وأدوات مقابلة مدمجة—مجاني لوظيفة نشطة واحدة.
نبذة عن Zimyo
ماذا تقدم Zimyo؟
Zimyo هي برنامج سحابي للموارد البشرية والرواتب يُبسّط إدارة الموارد البشرية للشركات الصغيرة والمتوسطة. تجمع بين الوظائف الأساسية للموارد البشرية - مثل إدارة قاعدة بيانات الموظفين، وتتبع الحضور، وإدارة الإجازات - ومعالجة الرواتب وإدارة المزايا، كل ذلك في لوحة تحكم واحدة. هذا يلغي الحاجة إلى أدوات متعددة غير متصلة.
ما المشكلة التي يحلها؟
العمليات اليدوية للموارد البشرية تستغرق وقتًا طويلاً، وعرضة للأخطاء، وغالبًا ما تؤدي إلى مخاطر الامتثال. تقوم Zimyo بأتمتة المهام الروتينية مثل حساب الرواتب، والامتثال القانوني (بما في ذلك المكافآت واستحقاقات الإجازات)، وإدارة النفقات، مما يحرر فرق الموارد البشرية للتركيز على المبادرات الاستراتيجية مثل تطوير المواهب ومشاركة الموظفين.
لمن هذه الأداة؟
Zimyo مثالية للشركات الصغيرة والمتوسطة في قطاعات مثل تكنولوجيا المعلومات والرعاية الصحية والتجزئة والتصنيع التي تتطلع إلى تحديث عمليات الموارد البشرية لديها. وهي ليست مثالية للشركات الكبيرة التي تتطلب أنظمة موارد بشرية معقدة ومتعددة الجنسيات.
حالات استخدام حقيقية
يمكن لشركة ناشئة في مجال تكنولوجيا المعلومات استخدام Zimyo لإدارة حضور الموظفين عن بُعد ومعالجة الرواتب في دقائق. ويمكن لسلسلة متاجر التجزئة تتبع نوبات الموظفين على مستوى المتجر والموافقة على طلبات الإجازات أثناء التنقل. ويمكن لمدير الموارد البشرية إجراء مراجعات الأداء ومشاركة الملاحظات - كل ذلك من منصة واحدة.
الميزات الرئيسية
- إدارة الرواتب — أتمتة معالجة الرواتب مع تقديم الضرائب والامتثال القانوني.
- الخدمة الذاتية للموظفين — تمكين الموظفين من الوصول إلى قسائم الرواتب وطلب الإجازات وتحديث بياناتهم بشكل مستقل.
- تتبع الحضور والإجازات — مراقبة تسجيل الدخول وإدارة الورديات والموافقة على طلبات الإجازات.
- إدارة الأداء — إجراء التقييمات وتحديد الأهداف ومتابعة مراجعات الأداء.
- إدارة النفقات — تبسيط مطالبات النفقات والموافقات عليها.
- تطبيق الجوال — إدارة مهام الموارد البشرية أثناء التنقل عبر تطبيقات iOS و Android.
تقييم SaaSpartout
تقييم تحريري وفق منهجية المراجعة لدينا — وليس تقييمات المستخدمين.
أسعار Zimyo
أسعار Zimyo: من 1.64 دولار/موظف/شهريًا.
للمقارنة: متوسط سعر البداية في الموارد البشرية والتوظيف هو $24.50/شهر، مقيسًا على 152 أداة نتابعها. اطّلع على SaaS Pricing Index كاملًا →
الباقة الأساسية (ابتداءً من 1.64 دولار لكل موظف شهريًا)
تشمل الميزات الأساسية للموارد البشرية: قاعدة بيانات الموظفين، وإدارة الإجازات، وتتبع الحضور، والوصول إلى تطبيق الجوال.
باقة النمو (ابتداءً من 3.29 دولار لكل موظف شهريًا)
تضيف مراجعات الأداء، وإدارة النفقات، والتقارير المتقدمة.
باقة الأعمال (ابتداءً من 4.94 دولار لكل موظف شهريًا)
تشمل كل ميزات باقة النمو، بالإضافة إلى معالجة الرواتب، وتقديم الضرائب، ودعم الامتثال.
جميع الباقات تأتي مع نسخة تجريبية مجانية - دون الحاجة إلى بطاقة ائتمان.
