Levels.fyi — HR & Recruiting

Was ist Levels.fyi?

Levels.fyi ist eine Community-basierte Plattform, die echte Gehalts-, Vergütungs- und Karrierestufendaten von tausenden Tech-Profis sammelt und teilt. Sie löst das Problem der Gehaltstransparenz, indem Nutzer die Gesamtvergütung (Gehalt, Aktien, Boni) bei Unternehmen wie Google, Meta, Nvidia und Amazon vergleichen können – nach Rolle, Standort und Erfahrungsstufe. Egal, ob du ein Softwareentwickler in New York City oder ein Produktmanager in San Francisco bist – du siehst, was andere auf deiner Stufe tatsächlich verdienen.

Für wen ist es geeignet?

Levels.fyi wurde für einzelne Tech-Profis entwickelt – von Junioren bis zu Engineering-Managern – die ihr Gehalt vergleichen, sich auf Verhandlungen vorbereiten oder den nächsten Karriereschritt planen möchten. Es wird auch von Arbeitgebern für Gehaltsvergleiche genutzt (über kostenpflichtige Arbeitgeber-Tools). Es ist NICHT für Branchen außerhalb der Tech-Branche oder Studenten ohne Berufserfahrung gedacht, da die Daten auf aktive Tech-Rollen ausgerichtet sind.

Praktische Anwendungen

Nutze Levels.fyi vor einem Jobangebot, um typische Gehaltsspannen nach Titel und Stadt zu recherchieren. Nutze es während Mitarbeitergesprächen, um eine Gehaltserhöhung mit Marktdaten zu untermauern. Arbeitgeber nutzen es, um ihre Gesamtvergütungspakete mit Wettbewerbern zu vergleichen und faire, wettbewerbsfähige Angebote zu erstellen. Die Interactive Offers-Funktion ermöglicht es Personalabteilungen, dynamische, personalisierte Angebotsschreiben zu erstellen, die die Gesamtvergütung darstellen.

• Gehalts-Explorer — Durchstöbere echte Gehälter nach Unternehmen, Titel, Standort und Erfahrungsstufe, um dein Gehalt zu vergleichen.
• Angebotsvergleich — Sieh dir anonyme Angebotsschreiben von Kollegen an und vergleiche sie, um bessere Konditionen auszuhandeln.
• Unternehmens-Vergütungsvergleich — Arbeitgeber erhalten tiefgehende Gehaltsdaten, um sich mit Wettbewerbern zu vergleichen und Vergütungsstrategien anzupassen.
• Talent Pool — Arbeitgeber können hochkarätige Tech-Talente direkt aus der Levels.fyi-Community rekrutieren.
• Interactive Offers — Erstelle dynamische, personalisierte Angebotsschreiben, die die Gesamtvergütung aufschlüsseln (Gehalt, Aktien, Boni).
• Eigenes Gehalt hinzufügen — Teile anonym deine eigenen Vergütungsdaten, um anderen zu helfen und weitere Einblicke freizuschalten.
• Standortbasierte Filterung — Filtere Daten nach Metropolregionen (z. B. New York City, San Francisco) für lokal relevante Vergleiche.

Preise von Levels.fyi: Kostenlos zum Ansehen; Arbeitgeber-Tools ab individueller Preisgestaltung. Abrechnungsmodell: Free.

Zum Vergleich: Der mediane Einstiegspreis in HR & Recruiting liegt bei $24.50/Monat, gemessen an 152 Tools, die wir erfassen. Den vollständigen SaaS Pricing Index ansehen →

Kostenlos (Einzelnutzer)

Zugriff auf Gehaltsdaten, Unternehmensprofile und grundlegende Vergütungseinblicke. Keine Kreditkarte erforderlich. Du kannst auch anonym dein eigenes Gehalt hinzufügen.

Arbeitgeber (Individuelle Preisgestaltung)

Beinhaltet Vergütungsvergleiche (vergleiche die Gehälter deines Unternehmens mit Wettbewerbern), Talent Pool (Einstellung von erfahrenen Tech-Talenten) und Interactive Offers (Erstellung personalisierter Angebotsschreiben). Kontaktiere Levels.fyi für ein Angebot.

Finde das richtige Tool für dich mit unserem KI-Berater →