Breezy HR es un sistema de seguimiento de candidatos con tuberías de arrastrar y soltar, puntuación de candidatos con IA y herramientas integradas de entrevistas, gratuito para un puesto activo.
Gratis · desde $157/mes
Acerca de Workable
¿Qué es Workable?
Workable es una plataforma integral de RR.HH. que combina un potente sistema de seguimiento de candidatos (ATS) con herramientas de RR.HH. para la gestión de datos de empleados, control de tiempo y nómina. Ayuda a las empresas a agilizar la contratación, gestionar candidatos y automatizar tareas repetitivas, todo desde un solo lugar.
¿Para quién es?
Workable es ideal para empresas en crecimiento y equipos de RR.HH. que quieren avanzar rápido sin lidiar con hojas de cálculo o múltiples herramientas. Es perfecto para startups y empresas medianas que contratan para varios puestos. Los equipos que necesiten un sistema avanzado de RR.HH. de nivel empresarial o una personalización profunda deberían evaluar el plan Enterprise o alternativas.
Casos de uso principales
Usa Workable para publicar ofertas en más de 200 portales de empleo con un solo clic, analizar y puntuar currículums automáticamente, y colaborar con tu equipo en las evaluaciones. También admite programación de entrevistas con autoservicio, creación de cartas de oferta y verificación de antecedentes integrada. Para RR.HH., gestiona perfiles de empleados, días libres, control de tiempo y preparación de nómina.
Funciones clave
- Publicación multicanal — Distribuye ofertas a más de 200 portales con un solo clic
- Analizador de currículums — Extrae y organiza automáticamente los datos de los candidatos
- Puntuación con IA — Clasifica a los solicitantes según su idoneidad para el puesto
- Colaboración en equipo — Comparte evaluaciones y comentarios con tu equipo de contratación
- Programación de entrevistas — Reserva con autoservicio y sincronización automática del calendario
- Gestión de ofertas — Crea, aprueba y envía cartas de oferta con firma electrónica
- Sistema de información de RR.HH. — Gestiona perfiles de empleados, días libres y preparación de nómina
Puntuación SaaSpartout
7.4
/10
Puntuación editorial según nuestra metodología de análisis — no son valoraciones de usuarios.
◆ Asesor IA — 30 segundos, sin registro
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Precios de Workable
Precios de Workable: desde $149/mes. Modelo de facturación: Subscription.
Para comparar: el precio inicial mediano en RR. HH. y Selección es $24.50/mes, medido sobre 152 herramientas que seguimos. Ver el SaaS Pricing Index completo →
Plan Standard — $299/mes
Incluye el paquete de contratación (búsqueda de candidatos, ofertas activas ilimitadas, plan de contratación, 5 idiomas nativos, informes personalizados) y herramientas de RR.HH. (perfiles de empleados, días libres, control de tiempo, firma electrónica, preparación de nómina). Complementos disponibles: mensajes de texto (+$89/mes), entrevistas en video (+$109/mes), evaluaciones (+$59/mes), referencias, revisiones de desempeño (+$39/mes). Facturación anual ahorra un 20%.
Plan Premier — $599/mes
Todo lo del plan Standard más todos los complementos incluidos (mensajes de texto, entrevistas en video, evaluaciones, referencias, revisiones de desempeño) y conjuntos de permisos adicionales. Solo facturación anual.
Plan Enterprise — $719/mes
Todo lo del plan Premier más soporte prioritario y configuración adicional. Solo facturación anual.
Todos los planes incluyen una prueba gratuita de 15 días. Los rangos de número de empleados van de 1 a 20 hasta más de 1000 empleados. Contacta con ventas para precios para más de 1000.
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Preguntas frecuentes
¿Workable es gratuito?
Workable ofrece una prueba gratuita de 15 días. Los planes de pago comienzan en $299/mes (o $149/mes para el antiguo plan Standard, ya no listado en la página de precios). No hay un plan gratuito permanente.
¿Cuánto cuesta Workable al mes?
Los planes de Workable cuestan $299/mes (Standard), $599/mes (Premier) y $719/mes (Enterprise) cuando se facturan anualmente. La facturación mensual está disponible solo para el plan Standard a $299/mes. La facturación anual ahorra un 20%.
¿Para quién es mejor Workable?
Workable es mejor para empresas en crecimiento y equipos de RR.HH. que necesitan una solución integral de contratación y RR.HH. Es ideal para startups y empresas medianas que contratan para múltiples puestos.
¿Cuáles son las principales alternativas a Workable?
Las principales alternativas incluyen Greenhouse, Lever, BambooHR y Breezy HR. La elección depende del presupuesto, el tamaño del equipo y si se necesitan funciones de RR.HH. más avanzadas.
¿Workable incluye funciones de RR.HH. más allá de la contratación?
Sí. Workable incluye un sistema de información de RR.HH. con incorporación de empleados, gestión de días libres, control de tiempo, firma electrónica, preparación de nómina e integraciones de nómina. Las revisiones de desempeño están disponibles como complemento.
