Airwork AI — RH & Recrutement

Qu'est-ce qu'Airwork AI ?

Airwork AI est une plateforme de recrutement tech qui connecte les entreprises à des talents rigoureusement vérifiés issus de marchés émergents. La plateforme utilise des évaluations, des tests pratiques et des questions de sélection basés sur l'IA pour classer les candidats les plus adaptés, fournissant une shortlist de 3 à 5 candidats prêts pour l'entretien en 48 heures. Approuvée par plus de 300 entreprises dans 45 pays, elle vise à éliminer les conjectures du recrutement technique.

À qui s'adresse-t-il ?

Airwork AI est conçu pour les fondateurs, les recruteurs et les équipes qui doivent embaucher rapidement et de manière fiable des talents tech à temps plein ou en freelance. Il est idéal pour les startups sans service de recrutement dédié et pour les organisations en croissance qui souhaitent étendre leurs recrutements sans compromettre la qualité des candidats. Il n'est pas conçu pour le recrutement non technique à grand volume ni pour les entreprises qui nécessitent une intégration extensive en présentiel.

Deux façons d'embaucher

La plateforme propose deux modes : Do It Yourself — publiez des offres avec des évaluations IA intégrées, puisez dans un vivier pré-vérifié, utilisez des filtres avancés et gérez les entretiens ; et Done For You — Airwork gère l'intégralité du processus de recrutement de bout en bout, vous livrant des candidats vérifiés pendant que vous menez les entretiens finaux. Vous payez en cas de succès, sans coût initial.

Cas d'usage réels

Utilisez Airwork AI pour pourvoir des postes tels que développeurs logiciels, designers et chefs de produit issus de marchés émergents ; pour remplacer un processus de sélection interne lent par des évaluations techniques notées par IA ; ou pour constituer rapidement une équipe à distance avec des candidats ayant déjà passé des évaluations rigoureuses basées sur les compétences.

• Évaluations IA — tests spécifiques au poste générés automatiquement par l'IA ; chaque candidat est noté, avec un rapport clair, afin que vous n'interviewiez que ceux qui réussissent.
• Tests pratiques — créez des devoirs personnalisés pour évaluer les compétences réelles avant de vous engager dans des entretiens.
• Réseau de talents — accédez à un vivier mondial pré-vérifié de candidats issus de marchés émergents ; vue masquée sur le plan gratuit, réseau complet sur les plans payants.
• Tableau d'offres — publiez des offres avec des questions de sélection intégrées et un classement par IA pour identifier les meilleurs candidats.
• ATS — gérez les candidats, les filtres et la planification en un seul endroit ; réduisez les tâches administratives de recrutement.
• Entretiens IA & CRM (Bientôt disponible) — fonctionnalités à venir pour automatiser davantage la planification des entretiens et la gestion des relations candidats.

Tarifs de Airwork AI : à partir de 0 €/mois.

Gratuit — 0 €/mois

Pour les particuliers qui recrutent à titre personnel. Inclut 1 offre gratuite par an, jusqu'à 250 candidats par offre, questions de sélection par défaut, filtres de base, vue masquée du réseau de talents, jusqu'à 10 entretiens par offre et assistance par e-mail. Pas de tests pratiques, pas d'évaluations IA personnalisées, utilisateur unique uniquement.

Croissance — 99 €/mois (ou 89 €/mois facturé annuellement)

Pour les recruteurs ayant des besoins de recrutement croissants. Inclut 5 offres actives, jusqu'à 500 candidats par offre, questions de sélection personnalisées, filtres avancés, vue complète du réseau de talents, planification d'entretiens illimitée, assistance en direct 24h/24 et 7j/7, tests pratiques personnalisés et évaluations IA personnalisées. Utilisateur unique uniquement.

Échelle — 349 €/mois (ou 299 €/mois facturé annuellement)

Pour les équipes ayant des besoins de recrutement à grand volume. Inclut 15 offres actives, jusqu'à 1 000 candidats par offre, questions de sélection personnalisées, filtres avancés, vue complète du réseau de talents, planification d'entretiens illimitée, gestionnaire de succès dédié, tests pratiques personnalisés, évaluations IA personnalisées et fonctionnalités de collaboration d'équipe.

Pay-per-job — 49 €/offre

Pour les fondateurs/recruteurs ayant besoin de fonctionnalités avancées pour une embauche ponctuelle. Inclut une offre pro pendant 90 jours, jusqu'à 500 candidats, questions de sélection personnalisées, tests pratiques et évaluations IA personnalisés, planification d'entretiens illimitée, réseau de talents complet avec filtres avancés. Utilisateur unique uniquement.

Entreprise — Tarification personnalisée

Solutions personnalisées pour les grandes organisations : tarification basée sur l'utilisation, intégrations personnalisées, conformité (SOC2, HIPAA, RGPD), installation et formation personnalisées, contrôles de conservation des données, automatisations et gestionnaire de compte dédié.

Tous les forfaits : annulables à tout moment, sans engagement à long terme. Commencez gratuitement — sans coût initial ni carte de crédit.

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