Breezy HR هو نظام تتبع المتقدمين للوظائف يتيح مسارات سحب وإفلات، وتقييمًا ذكيًا للمرشحين، وأدوات مقابلة مدمجة—مجاني لوظيفة نشطة واحدة.
مجاني · من 157 دولارًا شهريًا
نبذة عن Ubeya
ما هي Ubeya؟
Ubeya هي منصة شاملة لإدارة القوى العاملة مصممة لوكالات التوظيف والشركات القائمة على الفعاليات. تجمع بين الجدولة الذكية، وتتبع الوقت والحضور، وأدوات التواصل، ومعالجة الرواتب في نظام واحد قابل للتخصيص. من خلال أتمتة العمليات اليدوية، تساعد Ubeya الشركات على تقليل تكاليف التوظيف، وتحسين مشاركة العمال، وتبسيط العمليات.
لمن هي؟
صُممت Ubeya للمنشآت، والمجموعات الفندقية، ووكالات التوظيف الترويجية، وشركات الفعاليات التي تدير موظفين مباشرين وموظفين من وكالات. وهي مفيدة بشكل خاص للمؤسسات التي لديها قوى عاملة كبيرة ومتغيرة موزعة على عدة مواقع. إذا كان فريقك يعتمد على جداول البيانات أو الجداول الورقية أو سلاسل البريد الإلكتروني غير المنتهية لتنسيق المناوبات، فيمكن لـ Ubeya استبدال ذلك برؤية فورية وسير عمل آلية.
حالات استخدام حقيقية
خفضت Delaware North وقت التخطيط بنسبة 90% باستخدام Ubeya، مع الحصول على رؤية كاملة للقوى العاملة وتبسيط كشوف الرواتب. استبدلت Constellation الجداول الورقية عبر مئات المواقع، مما حسن قرارات التوظيف والاحتفاظ بالموظفين. ضاعفت Mint People مشاركة العمال وخفضت التكاليف بشكل كبير باستخدام تطبيق العمال من Ubeya. توضح هذه الأمثلة كيف تتوسع Ubeya من موقع واحد إلى عمليات معقدة متعددة المواقع.
ومع ذلك، فإن Ubeya ليست مصممة بشكل أساسي للفرق الصغيرة الثابتة أو الصناعات غير القائمة على الفعاليات مثل البيع بالتجزئة أو الرعاية الصحية. إذا كانت قوتك العاملة صغيرة ونادرًا ما تتغير الجداول، فقد تكفي أدوات أبسط. ولكن بالنسبة للتوظيف عالي الحجم مع تبديل المناوبات المتكرر واحتياجات الامتثال، فإن Ubeya خيار قوي.
الميزات الرئيسية
- الجدولة بالذكاء الاصطناعي — إنشاء جداول محسّنة تلقائيًا تقلل وقت التخطيط وتضمن التغطية.
- الوقت والحضور — تتبع تسجيل الدخول عبر تطبيق الجوال مع GPS ورموز QR والتعرف على الوجه؛ وإدارة العمل الإضافي والغياب.
- أدوات التواصل — محادثة قائمة على الأحداث، وخلاصات إعلانية، وطلبات تبديل المناوبات تُبقي فريقك على اطلاع ومشاركة.
- الرواتب والامتثال — تبسيط الرواتب باستخدام جداول زمنية متكاملة وتقارير مالية وميزات امتثال (في الخطط الأعلى).
- تكامل VMS والموردين — إدارة موظفي الوكالات وعلاقات الموردين من خلال نظام إدارة موردين مخصص.
- تطبيق العمال للجوال — امنح فريقك تطبيقًا لنظامي iOS/Android لعرض الجداول وتسجيل الدخول والتواصل.
- منظومة التكاملات — الاتصال بأنظمة تتبع المتقدمين (ATS) والاستفادة من الوصول إلى API لسير عمل مخصص (في الخطط Premium/Enterprise).
تقييم SaaSpartout
7.4
/10
تقييم تحريري وفق منهجية المراجعة لدينا — وليس تقييمات المستخدمين.
◆ مستشار الذكاء الاصطناعي — 30 ثانية، بدون تسجيل
لماذا تبحث عن أداة Hr Core Suites اليوم؟
أسعار Ubeya
أسعار Ubeya: ابتداءً من $4 لكل عامل نشط شهريًا.
للمقارنة: متوسط سعر البداية في الموارد البشرية والتوظيف هو $24.50/شهر، مقيسًا على 152 أداة نتابعها. اطّلع على SaaS Pricing Index كاملًا →
الخطة المجانية (وصول الشبكة)
$0 — تشمل تطبيق العمال، والجدولة اليدوية، وجدول زمني محدود. متاحة فقط للشركات التي تعمل مع عملاء Ubeya.
Basic
$4 لكل عامل نشط شهريًا (حد أدنى $50 شهريًا) — تشمل الجدولة، والتحقق من التوفر، والجدول الزمني، وإدارة العملاء، والخلاصة والمحادثة.
Pro
$7 لكل عامل نشط شهريًا (حد أدنى $259 شهريًا) — الأكثر شيوعًا. تشمل كل ميزات Basic، بالإضافة إلى فرعين، وتسجيل الوقت المتقدم، والرواتب، وسير العمل، والتقارير المالية.
Premium
$10 لكل عامل نشط شهريًا (حد أدنى $499 شهريًا) — تشمل كل ميزات Pro، بالإضافة إلى ما يصل إلى 5 فروع، والامتثال، وتكامل الرواتب، وتكامل ATS، والوصول إلى API، ومدير دعم مخصص.
Enterprise
تسعير مخصص — اتصل بالمبيعات للحصول على ميزات حصرية مصممة لمؤسستك.
جميع الخطط متاحة بفوترة شهرية أو سنوية (السنوية توفر 17%). تتوفر نسخة تجريبية مجانية لخطتي Basic وPro (أزرار "جرّب مجانًا"). العمال النشطون هم فقط أولئك الذين تم حجزهم خلال شهر معين.
الأسئلة الشائعة
كم تبلغ تكلفة Ubeya؟
تبدأ أسعار Ubeya من $4 لكل عامل نشط شهريًا للخطة Basic، و$7 لخطة Pro، و$10 لخطة Premium. تنطبق رسوم شهرية دنيا ($50 لـ Basic، و$259 لـ Pro، و$499 لـ Premium). تسعير Enterprise مخصص.
هل توجد خطة مجانية أو نسخة تجريبية مجانية لـ Ubeya؟
نعم، تقدم Ubeya خطة 'وصول الشبكة' المجانية بميزات محدودة للشركات التي تعمل مع عملاء Ubeya. بالإضافة إلى ذلك، تتوفر خيارات 'جرّب مجانًا' لخطتي Basic وPro، وهي على الأرجح فترة تجريبية مجانية.
لمن تعتبر Ubeya الأنسب؟
تعتبر Ubeya الأنسب لوكالات التوظيف وشركات الفعاليات وأماكن الضيافة وأي مؤسسة تدير أعدادًا كبيرة من العمال المؤقتين أو بنظام المناوبات. تتفوق في الجدولة عالية الحجم والعمليات متعددة المواقع.
ما هي أفضل البدائل لـ Ubeya؟
تشمل البدائل الشائعة Sling وDeputy وWhen I Work وPlanday. ومع ذلك، فإن تركيز Ubeya على الجدولة بالذكاء الاصطناعي والميزات الخاصة بالتوظيف (مثل VMS للموردين) يجعلها فريدة للفعاليات ووكالات التوظيف.
ما هو القيد الرئيسي لـ Ubeya؟
يعتمد تسعير Ubeya على العمال النشطين شهريًا، مما قد يصبح مكلفًا للقوى العاملة الكبيرة جدًا. الخطة المجانية محدودة بشكل كبير، وتتطلب الخطط المدفوعة حدًا أدنى شهريًا. بالإضافة إلى ذلك، ميزات مثل تكامل ATS والوصول إلى API متاحة فقط في الخطط الأعلى.
