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Gratuit·Gratuit · à partir de 39 $/mois
À propos de Remote
Qu'est-ce que Remote ?
Remote est une infrastructure d'emploi mondiale qui permet aux entreprises d'embaucher, de payer et de gérer des employés et des contractuels dans plus de 90 pays sans avoir à créer d'entités locales. La plateforme gère la paie, les impôts, les avantages sociaux et la conformité grâce à ses équipes internes et à des experts juridiques locaux, le tout depuis un seul tableau de bord.
À qui s'adresse-t-il ?
Remote est idéal pour les startups qui recrutent leurs premiers employés internationaux, les PME en expansion vers de nouveaux marchés et les équipes 100 % distantes ayant besoin d'une paie unifiée sur plusieurs fuseaux horaires. Il n'est pas recommandé pour les très petites équipes n'embauchant que localement ou pour les entreprises nécessitant une personnalisation poussée au-delà des forfaits proposés.
Cas d'usage concrets
- Utilisez l'Employer of Record (EOR) pour embaucher des employés à temps plein dans des pays où vous n'avez pas d'entité légale, avec une intégration en quelques heures et des avantages locaux inclus.
- Utilisez la Paie mondiale pour gérer la conformité salariale dans plusieurs pays, même si vous avez déjà des entités locales, avec des déclarations fiscales automatisées et un suivi des congés.
- Utilisez la Gestion des contractuels pour recruter des freelances en toute conformité, les convertir en employés plus tard et éviter les risques de requalification.
Fonctionnalités clés
- Paie mondiale — Payez les employés dans plus de 90 pays en devises locales, avec retenues et déclarations fiscales précises.
- Employer of Record (EOR) — Embauchez des employés à temps plein à l'étranger sans créer d'entités locales, avec des contrats conformes et des avantages sociaux.
- Gestion des contractuels — Intégrez, rémunérez et convertissez des indépendants avec des contrats localisés et une protection contre la requalification.
- Gestion des avantages sociaux — Proposez des régimes santé, dentaires et de retraite par pays, entièrement gérés.
- Automatisation de la conformité — Générez automatiquement des contrats conformes au droit du travail local, avec des archives prêtes pour un audit.
- Portail employé — Accès en libre-service aux fiches de paie, formulaires fiscaux, demandes de congés et inscriptions aux avantages.
- Intégrations — Synchronisation native avec Workday, HiBob, BambooHR, Personio et plus via API REST et webhooks.
Score SaaSpartout
7.9
/10
Score éditorial issu de notre méthodologie d’évaluation — pas de notes d’utilisateurs.
Tarifs de Remote
Tarifs de Remote : à partir de 29 $/mois par employé. Modèle de facturation : Subscription.
Employer of Record (EOR)
699 $ par employé/mois (mensuel) ou 599 $ (annuel, économisez 14 %). Inclut un spécialiste de l'intégration, la paie locale, les protections de conformité, les avantages sociaux localisés et HR Essentials. Aucun dépôt initial requis.
Paie mondiale
29 $ par employé/mois. Inclut une plateforme libre-service puissante, un support dédié, la réglementation salariale locale, la gestion intégrée des avantages sociaux et HR Core.
Gestion des contractuels
29 $ par contractuel/mois (standard) ou 99 $ par contractuel/mois (Plus). Le niveau Plus comprend une protection d'indemnisation solide jusqu'à 100 000 $ par contractuel et la conformité aux lois locales. Payez uniquement pour les contractuels actifs.
Recrutement
À partir de 199 $ par mois. Inclut l'accès à plus de 800 millions de profils, le matching par IA, les offres d'emploi sur remote.com/jobs, le suivi des candidats et l'annulation à tout moment.
Tous les forfaits offrent une tarification transparente sans frais cachés. Aucun essai gratuit mentionné ; réservez une démo pour commencer.
Questions fréquentes
Combien coûte Remote ?
La Paie mondiale de Remote commence à 29 $ par employé par mois. La Gestion des contractuels commence à 29 $ par contractuel/mois (ou 99 $ pour le niveau Plus avec indemnisation). L'Employer of Record est à 699 $ par employé/mois (mensuel) ou 599 $ (annuel). Le Recrutement commence à 199 $ par mois.
Remote propose-t-il un forfait gratuit ou un essai gratuit ?
Remote n'offre pas de forfait gratuit ni d'essai gratuit d'après les informations disponibles. Vous pouvez réserver une démo pour explorer la plateforme avant de vous engager.
À quoi Remote sert-il le mieux ?
Remote est idéal pour les entreprises qui recrutent des employés internationaux dans plus de 90 pays sans entité locale, qui gèrent la paie mondiale sur plusieurs juridictions ou qui engagent des contractuels en toute conformité avec des options de conversion.
Remote est-il un EOR (Employer of Record) ?
Oui, Remote fournit des services d'Employer of Record, en gérant les contrats de travail, la paie, les impôts, les avantages sociaux et la conformité dans plus de 90 pays via ses propres entités internes.
Quelles sont les principales alternatives à Remote ?
Les alternatives clés incluent Deel, Multiplier et Rippling pour la paie mondiale et l'EOR, bien que les prix et fonctionnalités varient. Remote se distingue par son infrastructure propriétaire et sa tarification transparente.
Remote prend-il en charge la gestion des contractuels ?
Oui, Remote propose la Gestion des contractuels avec des contrats localisés, l'approbation des factures, le paiement automatique en un clic et un niveau Plus avec une protection d'indemnisation jusqu'à 100 000 $ par contractuel.
